ЎЗБЕКИСТОНДА ХОТИН-ҚИЗЛАР ИҚТИСОДИЙ ФАОЛЛИГИНИ ЧЕКЛОВЧИ КАМСИТУВЧИ ИЖТИМОИЙ МЕЪЁРЛАР: ИНСТИТУЦИОНАЛ МЕХАНИЗМЛАР ВА ЭМПИРИК ДАЛИЛЛАР
Keywords:
хотин-қизлар иқтисодий фаоллиги, ижтимоий меъёрлар, камситиш, оила институти, таълим тизими, меҳнат бозори.Abstract
Мақолада Ўзбекистон шароитида хотин-қизларнинг иқтисодий фаоллигига таъсир этувчи камситувчи ижтимоий меъёрларни оила, таълим ва меҳнат бозори институтлари кесимида эмпирик жиҳатдан таҳлил қилинган ва уларнинг институционал хусусиятлари очиб берилган.
Шунингдек, социологик сўров натижалари асосида жамиятда мавжуд норасмий меъёрларнинг қай даражада сақланиб қолаётгани ва уларнинг хотин-қизлар иқтисодий фаоллигига қандай механизмлар орқали таъсир кўрсатаётгани ёритилган.
References
1. Ўзбекистон Республикаси Статистика агентлиги. Гендер статистикаси: меҳнат соҳаси бўйича асосий кўрсаткичлар, "электронманба" . — Тошкент, 2024. https://gender.stat.uz/uz/asosiy-ko-rsatkichlar/mehnat
2. OECD (2014a), “Gender, Institutions and Development Database”, OECD Development Centre https://stats.oecd.org/Index.aspx?DataSetCode=GIDDB2014
3. OECD (2014b), “Social Institutions and Gender Index (SIGI) 2014 Synthesis report”, OECD Development Centre.
4. International Labour Organization. Care Work and Care Jobs in Uzbekistan: The State of Play. — Geneva: ILO, 2022.
5. Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин: принята Генеральной Ассамблеей ООН 18 декабря 1979 г. — Нью-Йорк: Организация Объединённых Наций, 1979.
